完了，我不会成为大米的雷猴王吧。0*0!晓-税`旺￠ `追+嶵\辛_彰~踕¨

“沈总，到时候咱们公司可以每3天发一次货，每次发30万台的手机。”

“那咱们公司生产手机需要的手机配件能跟上吗，如果每月咱们公司大批量生产的话。”

“沈总，咱们公司的手机，使用的配件技术大多是几年前的了，甚至咱们公司的配件有的技术是十几年前的了，

比如咱们公司从外面购买的手机电池，生产这个手机电池的电池厂商，使用的就是十几年前的磷酸铁锂电池生产技术，

给咱们公司提供手机配件供应商，无论是技术成熟度，还是生产规模都非常大，市场上的供应商也非常多，只要付钱，咱们公司可以轻松获得足够的手机配件。”

“哦，是这样吗。”沈逸尘有些尴尬的摸了摸鼻子。

“那咱们公司还等什么，告诉管理销售的周岩，把订单通通都拿下，

只要非洲那边的经销商把货款打过来，就让采购部去采购相应数量的手机配件，顺便把这个消息通知给咱们公司附近的山寨同行，

让他们给咱们做好代工的准备，咱们公司先匀出一部分订单给他们，还有就是现在就让他们招人，别到时候手机配件运回来了，他们人还没有准备好。~小?税*宅- ¨追￠罪.辛￠蟑!节?”

“行了，就先这样，你现在就先干这件事。”

“好的，沈总，那我先去了。”

林浅浅拿着文件离开了办公室，看着林浅浅的背影，沈逸尘总感觉脑海中有什么东西要冒出来，好像就差一点点的灵光，就可以抓住什么。

沈逸尘拍了拍脑袋，左思右想，就是不知道差了点什么，想了一会，就是想不出差了什么，随机决定，先放下这件事，

也不知道技术部那怎么样了，开发了多少软件，有没有把自己想要的软件开发出来。想着，沈逸尘决定去技术部那边看看。起身前往技术部。

“老卢啊，技术部这边技术开发进程怎么样了。”沈逸尘笑着推开卢伟冰办公室的门。

“老板，你不说我还要找你呢，我们技术部进程很快，己经开发出了不少好东西了。”

卢伟冰笑容满面，不像之前沈逸尘给他疯狂安排工作，安排任务的时候了，那时候他在心里面不知道把沈逸尘这个狗老板骂了多少遍？

狗老板也不看看自己公司是什么实力，竟然敢安排这么多工作任务，我干开发，就想问问狗老板你敢用吗？

“老板，咱们公司都是从那挖的人，这么短时间就挖了这么多人，质量还挺高，说实话老板你可得给人事那边发个大红包，让他们再接再厉努力挖更多人才。*晓_说~C¨M^S. ,耕′薪′蕞¨哙`”

这半个月以来，公司可是招了不少软件开发人才，之前公司程序员也就10多个人，能进行软件开发的更是只有几个。

现在公司软件开发人员都180多人了，也不知道公司是从哪儿挖的人？

这么短的时间竟然挖了这么多人，而且其中有好多熟手，能力就是强，他只要提个方向，给个需求，就能干活儿，连带都不用带的。

手下能干，他可是太轻松了，之前他不仅得亲自干，还得带人干，给公司培养人才，现在只要提个方向，说说需求就行了，他能不高兴吗。

而且之前在公司他也就管着20多号人，现在可是翻了，5、6倍，管着200多号人。

虽然明面儿上没有升职，但按照他这个管理的人数，怎么也相当于升职了吧？

得和老板说道说道，必须得给自己狠狠的加工资，自己管的人翻了5、6倍，工资怎么也得翻个5、6倍，这个没什么问题吧？

虽然自己现在工作比原来轻松了许多。

“老卢啊，人是从哪挖过来的你就不用管了，你就说挖过来的人怎么样，干活行不行。”

我能告诉你，这些人很多都是我从系统的人才市场刷新出来的吗，只有几个是人事那边招聘过来的。

系统也是真该死呀，花了我这么多钱。

“老板，有一说一，这次挖过来的人都挺好，项目上手都挺快的。”

卢伟冰毫不客气的夸奖了一帆新来的员工。

“那就行，公司的项目进行的怎么样了。”

沈逸尘听老卢这么说，心里舒服了不少，不管怎么说这钱也算是花的值。

“老板，我现在管理的人翻了5、6倍，事情多了不少，

工资是不是也得涨涨，